Leiter Filialbau Gartencenter (m/w/d)

Führungsaufgabe mit Freiraum in nachhaltig expandierendem Familienunternehmen

Unser Klient ist eines der führenden Gartencenterunternehmen Deutschlands. Mit 1.550 Mitarbeitern betreibt das Familienunternehmen große Gartencenter, sowie eine eigene Gärtnerei und Baumschule. Mit seinem einmaligen Konzept einer Garten-Erlebniswelt begeistert unser Klient Kunden und Mitarbeiter zugleich und bietet ein inspirierendes Einkaufserlebnis in einem natürlichen grünen Ambiente. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen Leiter Filialbau Gartencenter (m/w/d) für Umbauten, Neubauten, Modernisierungen und Instandhaltungen. Sie haben Führungsverantwortung und berichten direkt an die Geschäftsleitung. Firmensitz ist Baden Württemberg.

Ihre Aufgaben
  • Übernahme der Planung und Teilprojektleitung von Filialbauvorhaben
  • Koordination und Überwachung der technischen Abwicklung
  • Ausschreibung und Vergabe von Leistungen an externe Partner
  • Kontrolle von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten sowie die Abrechnung von Bauleistungen
  • Betreuung der Instandhaltung aller Immobilien
  • Übernahme der Bauleitung, zum Teil mit externen Projektsteuerern
  • Abwicklung von internen Planungs- und Umbauaufgaben gem. HOAI LPH 1-9
  • Führen, Motivieren, Beurteilen und aktives Entwickeln der unterstellten Mitarbeiter
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bau/Architektur oder ein abgeschlossenes Studium der Architektur / Bauingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und/oder Bauleitung, idealerweise im Bereich Filialbau oder Gewächshausbau
  • Engagierte und empathische Führungskraft
  • Umfassende Kompetenzen im Bauvertragsrecht und Bauordnungsrecht
  • Weitreichende Erfahrung in der technischen und organisatorischen Abwicklung von Baumaßnahmen
  • Sicherheit im Umgang und in der Kommunikation mit allen Baubeteiligten und Behörden
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit, souveräner Auftritt in Verbindung mit Hands-on Mentalität
  • Unternehmerisches Denken und Handeln und Entscheidungsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office und AutoCAD

Wenn Sie sich dieser verantwortungsvollen Aufgabe in einem krisensicheren und wachstumsstarken Umfeld stellen möchten, erwarten Sie ein ausgezeichnetes Betriebsklima und ein großer Freiraum für eigene Ideen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bitten wir Sie um Ihre Bewerbungsunterlagen zusammen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin unter der Kennziffer 9851218 – gerne per Email – an die TOPOS Personalberatung GmbH & Co. KG, Kreuznacher Str. 60, 70372 Stuttgart, Email: bewerbung@topos-stuttgart.de. Für erste Fragen steht Ihnen Bettina Ulbricht gerne unter Tel: 0711-954654-0 zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.

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