Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)

Private Holding / Beteiligungsgesellschaft / Inkubator

Unser Klient ist eine inhabergeführte private Holding mit unternehmerischem Fokus und Aktivitäten als Investor (von Pre-Seed und Early Stage bis zu reifen Unternehmen) sowie als Inkubator. Das Unternehmen hält, erwirbt, entwickelt und veräußert Beteiligungen an Unternehmen aller Phasen. Das bestehende Portfolio wird in den kommenden Jahren national und international weiter ausgebaut, wobei die Investments auch bewusst breit gestreut werden sollen. Gerade für junge Start-ups werden aus der Holding heraus zahlreiche Querschnittsdienstleistungen erbracht, um Synergien in der Infrastruktur zu nutzen. Gleichzeitig stehen eine enge unternehmerische Begleitung und eine langfristige Orientierung im Fokus der Geschäftstätigkeit. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in einer Großstadt im Raum Rhein/Ruhr.

Ihre Aufgaben
  • Aktive strategische und operative Führung des kleinen Teams sowie dessen Weiterentwicklung zur weiteren Stärkung und Professionalisierung des kaufmännischen Bereichs und der entsprechenden Prozesse (Controlling-Fokus)
  • Mitwirkung an der weiteren erfolgreichen Umsetzung der expansiven nationalen und internationalen Investmentstrategie des Unternehmens
  • Aktive kaufmännische und unternehmerische Begleitung und aktive Unterstützung der Beteiligungen
  • Sicherstellung eines funktionierenden, maßgeschneiderten und zielgruppen-orientierten Berichts-, Forecast- und Planungswesens für die einzelnen Gesellschaften, aber auch für die Gesamtgruppe
  • Volle operative Verantwortung für alle Abschlüsse, Budgets, Forecasts, Planungen und steuerlichen Themen der Muttergesellschaft sowie der Töchter
  • Steuerung der Liquidität und Sicherstellung der notwendigen Finanzmittel
  • Implementierung von KPI-Systemen
  • Mitwirkung bei der Auswahl und Implementierung eines neuen ERP-Systems in der Holding
  • Souveräne Vertretung des Unternehmens in allen Situationen von Banken- und Investorengesprächen bis hin zu Beteiligungsverhandlungen
  • Aktive Beratung des Inhabers bei allen kaufmännischen Entscheidungen
  • Schnittstelle zu allen relevanten externen Kontakten
  • Vorausschauende Weiterentwicklung, Ausbau und Professionalisierung des eigenen Teams, um es für zukünftige Aufgaben zu wappnen
  • Mitwirkung an Projekten sowie an der Gesamtunternehmenssteuerung
Ihr Profil
  • Gerne abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre; alternativ ist aber grundsätzlich auch ein überzeugender Praxiswerdegang mit entsprechenden Zusatzqualifikationen gut vorstellbar
  • Langjährige relevante Erfahrungen in einer verantwortungsvollen und seniorigen kaufmännischen Position, idealerweise in einem eher mittelständisch geprägten Beteiligungsunternehmen, einer renommierten Beratung oder in einem vergleichbaren Umfeld
  • Führungserfahrung und Erfahrung in der Entwicklung von Teams & Personen
  • Breite kaufmännische Erfahrung und hohe fachliche Sicherheit in allen klassischen kaufmännischen Themen (z.B. Finanzen, Controlling, Businesspläne, Rechnungswesen, Planung, Budgets, Abschlüsse, Bilanzierung, Steuern), gerne kombiniert mit einem sehr guten rechtlichen Verständnis
  • Erfahrung in der Steuerung und kaufmännischen Begleitung von Portfoliounternehmen in unterschiedlichen Branchen
  • Erfahrung in der kaufmännischen Begleitung von Tochterunternehmen und Start-ups sowie in der Verhandlung und Umsetzung von Beteiligungsentscheidungen
  • Spaß an der Arbeit in komplexen Umfeldern mit vielen eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Sehr gute allgemeine IT-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit mindestens einem der etablierten mittelständischen ERP-Systeme
  • Begeisterung für Start-ups, junge Unternehmen und deren Entwicklung
  • Hoher Drive und ausgeprägter Wille in einem leistungsorientierten Umfeld „die Extrameile zu gehen“
  • Operative Stärke gepaart mit strategischem Denkvermögen
  • Sichere Englischkenntnisse sind für diese Position eine absolute Voraussetzung

Wenn diese unternehmerische Herausforderung in einem hochdynamischen Umfeld Sie reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennziffer P1111019 an die TOPOS Personalberatung GmbH, Hans-Henny-Jahnn-Weg 35, 22085 Hamburg oder per E-Mail an: bewerbung@topos-consult.de

Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Florian Koenen unter der Tel. 040/27 84 99-20 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.

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